法人網(wǎng)訊(法俱)2021年12月7日，轟動一時的寧波意邁特磁制品有限公司(下稱"意邁特公司")、離職采購經(jīng)理高某、離職銷售副總王某某侵犯寧波尼蘭德磁業(yè)股份有限公司(下稱"尼蘭德公司")商業(yè)秘密行為案行政處罰決定書公布，浙江省寧波市海曙區(qū)市場監(jiān)督管理局根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律規(guī)定，下發(fā)甬海市監(jiān)處罰(2021)798號《行政處罰決定書》，認定意邁特公司與高某、王某某侵犯商業(yè)秘密行為成立，對三個當事人分別作出責令停止違法行為、罰款的行政處罰。2022年開始,上述行政處罰陸續(xù)執(zhí)行，此案為中國企業(yè)保護商業(yè)秘密敲響了警鐘。

意邁特公司成立于2017年9月11日，主要從事磁制品、磁性材料、磁性組件等批發(fā)零售及網(wǎng)上經(jīng)營。公司成立前，高某和王某某從二人任職的前公司離職，先后入職意邁特公司。高某任采購部經(jīng)理，負責公司經(jīng)營工作。王某某系高某妻子，任銷售部副總。

入職意邁特公司之前的2016年7月8日，高某從其任職的前公司辦理離職手續(xù)并簽訂《保密及競業(yè)限制協(xié)議》，約定商業(yè)秘密保護范圍包括但不限于圖紙等技術秘密以及客戶名單、行銷計劃、財務資料等其他商業(yè)秘密，約定保密期限為在職期間及離職之日起14個月內。據(jù)調查，高某在尼蘭德公司工作期間，為工作方便將公司的產(chǎn)品技術、圖紙等資料拷貝保存在自己家中電腦，離職后未按照《保密及競業(yè)限制協(xié)議》相關約定將其掌握的上述資料歸還或及時刪除。

與此同時，入職意邁特公司前，王某某也曾與其任職前公司簽訂《保密及競業(yè)限制協(xié)議》約定商業(yè)秘密保護的范圍包括但不限于圖紙等技術秘密以及客戶名單、行銷計劃、財務資料等其他商業(yè)秘密，約定保密期限為在職期間及離職之日起2年內，且前公司已支付相應的競業(yè)保密費用。而在前公司任職期間，王某某為工作方便將記載客戶信息(含所在國家、名稱、地址，聯(lián)系方式等)的客戶名單等客戶資料、公司員工賬號密碼資料保存在自己家中電腦(與高某共用)。

高某離職尼蘭德公司后，王某某未采取保密措施防止高某知悉使用其掌握的上述資料，在其自己離職后也未按照《保密及競業(yè)限制協(xié)議》相關約定將上述資料歸還或及時刪除。在此情況下，商業(yè)秘密被披露、使用。

本案中，高某和王某某離職后同時違反保密協(xié)議，導致老東家商業(yè)秘密被泄露、使用，此違法行為值得企業(yè)深思和警示。如今，現(xiàn)代化企業(yè)管理制度越來越受到關注，商業(yè)秘密作為知識產(chǎn)權的重要組成部分，是企業(yè)最核心和最具競爭力的無形資產(chǎn)之一，各大領域和行業(yè)尤其要重視商業(yè)秘密保護工作。

商業(yè)秘密保護可為企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟利益，但也因一些員工有意或無意間的侵犯，導致商業(yè)秘密被披露，給企業(yè)造成重大損失。要解決上述問題，必須建立完善的企業(yè)商業(yè)秘密保護系統(tǒng)，調查取證，依法維權，更好地解決因員工離職而披露、使用商業(yè)秘密的問題，保護好企業(yè)商業(yè)秘密無形資產(chǎn)。